公司没活干发基本工资合法吗

杭州余杭律师 2025-05-27
公司没活干发基本工资合法。依据《劳动法》等规定,公司应提供不低于最低生活保障的保底工资。不支付或低于此标准,将损害员工权益,影响员工生活及社会稳定。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
公司没活干时,常见处理方式是发基本工资或协商调整薪资。选择时应考虑公司财务状况、员工生活需求及法律法规要求,确保合法且合理。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
公司没活干应发基本工资。具体操作:1. 明确基本工资标准,不得低于当地最低生活保障;2. 按时支付,如遇节假日提前支付;3. 与员工沟通,解释公司状况,确保员工理解并接受。
上一篇:暂无
下一篇:暂无 了

相关文章

常山县看守所地址 云和县律师 宁波鄞州区律师 宁海律师 浦江律师 龙游律师 天台刑事律师 苍南法律咨询 德清县刑事辩护律师 浦江县刑事律师咨询 宁波市鄞州区专业刑事律师 永嘉县专业刑事律师 黄山市刑事律师 泰顺县律师 舟山市律师 三门县律师网 象山离婚律师 舟山离婚律师 宁波海曙刑事律师 桐乡刑事律师 永康律师 台州椒江律师 慈溪法律咨询 新昌刑事律师 温州刑事律师 舟山律师事务所 宁波江北律师 德清律师 嘉善律师 江山律师 金华婺城律师 江山律师 杭州钱塘刑事律师收费标准 湖口律师 杭州钱塘律师 杭州刑事律师 杭州临平律师 衢州衢江律师 杭州钱塘律师 乐清律师 九江刑事律师收费标准 杭州临安刑事律师收费标准 永康律师 杭州西湖律师 江山律师 温州瓯海律师 常山律师 黄山律师 杭州萧山律师 杭州滨江刑事律师收费标准