干满一年不续签有补偿吗
杭州余杭律师
2025-05-05
干满一年不续签，用人单位应支付补偿。依据《劳动合同法》，单位不续签需按工作年限支付经济补偿金，未及时处理可能导致法律纠纷及额外赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不续签有补偿。操作如下：1. 与单位沟通，了解不续签原因，协商补偿；2. 若协商无果，收集证据，如合同、工资单等；3. 申请劳动仲裁，提交证据材料；4. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。
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